Koja je svrha OSHA? Bez obzira jeste li zaposlenik koji je završio OSHA obuku ili ste vlasnik tvrtke ili menadžer odgovoran za provođenje i nadzor sigurnosnih propisa na radnom mjestu, vjerojatno ste si ovo pitanje postavili mnogo puta.
Svrha OSHA-e
Zakon o zaštiti na radu (BZR) savezni je zakon koji je uspostavljen 1970. godine kako bi se osiguralo da američka radna snaga ima sigurno okruženje za rad. Uprava za zaštitu na radu (OSHA), savezna agencija koja provodi zakon o zaštiti na radu osnovana je zakonom i osnovana je 1971. OSHA je zadužena za zadatke osiguranja da tvrtke osiguraju sigurno radno mjesto bez priznatih opasnosti , promicanje zdravlja i sigurnosti na radnom mjestu i smanjenje smanjenja broja ozljeda na radu, bolesti i smrtnih slučajeva. OSHA upravlja brojnim programima osmišljenim za postizanje ovih ciljeva.
povezani članci- Smiješne slike o sigurnosti na radnom mjestu
- Opasna zanimanja
- Slike o sigurnosti robota
OSHA programi
Usklađenost i osposobljavanje
Svi poslodavci moraju se pridržavati svih propisa o zaštiti na radu koji se primjenjuju na vrstu posla koji posluju. Svaka tvrtka mora objaviti OSHA poster koji pruža radnicima informacije o njihovim pravima u vezi sa zdravljem i sigurnošću na radu. Svaka tvrtka može nazvati 800-321-OSHA i zatražiti besplatan poster. Besplatna preuzimanja saveznog OSHA plakata također su dostupna sa Stranica publikacija OSHA web stranice agencije. Na ovoj ćete stranici pronaći i poveznice do raznih obrazovnih brošura, biltena i drugih izvora koji se mogu besplatno preuzeti. Ovo je prekrasan izvor informacija kojim se poslodavci mogu educirati o tome kako se pridržavati Zakona o BZR i pronaći alate koji se mogu koristiti za obuku zaposlenika.
koliko žive autistični ljudi
Osim toga, OSHA upravlja regionalnim uredima za usklađenost zaposlenih s profesionalcima koji imaju zadatak izazov pomoći poslodavcima u poštivanju relevantnih propisa i poduzimanju koraka za provedbu Zakona o zaštiti na radu. Kada tvrtke imaju pitanja o tome koji se aspekti zakona primjenjuju na njih i koje korake treba poduzeti da bi ih se pridržavalo, kontaktiranje stručnjaka za usklađenost s OSHA-om može biti najbolja opcija. Posjetiti regionalni i područni uredi stranicu na web mjestu agencije kako biste saznali kome se obratiti za informacije i pomoć. Također možete saznati o mogućnostima osposobljavanja koje sponzorira OSHA na OSHA.gov .
Inspekcije na radnom mjestu
OSHA provodi inspekcije na radnom mjestu koristeći hijerarhiju prioriteta:
- Neposredna opasnost - Situacije u kojima se može očekivati da će se u bliskoj budućnosti dogoditi nesreće ili ozljede imaju glavni prioritet. OSHA će poduzeti trenutne mjere kako bi spriječila nanošenje štete radnicima.
- Smrtni slučajevi i hospitalizacija više radnika - Nakon situacija u kojima OSHA može moći intervenirati prije nego što ljudi budu ozlijeđeni, sljedeći najveći prioritet inspekcije su situacije kada je radnik smrtno stradao na poslu ili ako se dogodilo nešto zbog čega su trojica ili više radnika hospitalizirani.
- Pritužbe zaposlenika - Treći najveći prioritet za OSHA su pritužbe zaposlenika. Svi radnici imaju pravo Agenciji prijaviti uočene povrede Zakona o zaštiti na radu i protuzakonito je da im poslodavci odmažu zbog toga.
- Preporuke agencije - Sljedeći je prioritet tvrtkama koje druge vladine agencije upućuju na OSHA. Primjerice, ako državna agencija zadužena za upravljanje okolišem posjeti radilište i primijeti uvjete koji nisu u skladu s propisima o zaštiti na radu, predstavnik može obavijestiti OSHA o kršenju i pokrenut će se inspekcija.
- Ciljane inspekcije - Konačni prioritet daje se industrijama i tvrtkama koje su ciljane na temelju kriterija utvrđenih od strane OSHA. Na primjer, mogu biti ciljana određena poduzeća s neobično visokom stopom ozljeda na radu ili profesionalnih bolesti. Uz to, mogu biti ciljane tvrtke koje posluju u industrijama koje predstavljaju posebno visok rizik od značajnih ozljeda, uključujući one koje uključuju rad oko opasnih kemikalija ili s opasnim tvarima.
- Pratiti - Posljednji prioritet OSHA-e je naknadni pregled lokacija koje zahtijevaju jedan ili više sljedećih posjeta nakon početnog posjeta. Potrebno je daljnje praćenje za organizacije za koje se utvrdi da krše propise o zaštiti na radu tijekom inspekcije. Značajni problemi mogu dovesti do inspekcija neposredne opasnosti visokog prioriteta ili se problemi niskog prioriteta mogu klasificirati kao daljnje mjere.
Ovrha
Tvrtke za koje se utvrdi da krše zahtjeve zaštite na radu mogu se suočiti sa značajnim novčanim kaznama do 70 000 USD po prekršaju, ovisno o ozbiljnosti otkrivenog problema. Neka manja kršenja neće rezultirati novčanom kaznom pod pretpostavkom da poslodavac odmah ispravi situaciju. Iznos dolara povećava se proporcionalno potencijalnoj opasnosti koju predstavlja kršenje. Uz to, neuspjeh u ispravljanju nalaza dovodi do većih novčanih kazni.
Pored toga, regulatorni program Enhanced Enforcement Program (EEP) usmjeren je na poslodavce koji su krivi za stavljanje svojih radnika u opasnost kao rezultat ozbiljnih, namjernih i opetovanih kršenja zahtjeva iz BZR-a. Tvrtke za koje se smatra da krše pravila o zaštiti na radu na razinama EEP-a podložne su čestim naknadnim inspekcijama, visokim kaznama i OSHA-inom nadzoru na drugim mjestima u vlasništvu iste tvrtke. Cilj je ovih radnji potaknuti poslodavce s ozbiljnim sigurnosnim problemima na radnom mjestu da se usklade s propisima o zaštiti na radu i ostanu u njima.
Razumijevanje OSHA
Kada tražite odgovor na pitanje koja je svrha OSHA, važno je imati na umu da je sigurnost na radnom mjestu glavna briga agencije. Fokus organizacije usmjeren je na pružanje tvrtkama informacija i resursa koji im mogu pomoći u sigurnom poslovanju i provedbi zakona.
